Üdvözöljük a Grundfos-nál
Kiemelten fontos számunkra, hogy új kollégáinkkal megismertessük a a cég történetét, vállalati kultúránkat, üzleti tevékenységünk és szervezetünk alapjait. Ezzel is támogatva lehető leggyorsabb és legeredményesebb beilleszkedési folyamatot.
A "Hello" reméljük segített abban, hogy még az első hivatalos munkanapja előtt jobban megismerhesse a Grundfos-t, valamint üzleti tevékenyégünk alapjait. A beilleszkedési időszak alatt természetesen vezetője és közvetlen kollégái is segíteni fogják.
Hiszünk abban, hogy a Grundfos mindenki számára kínál új dolgokat, kihívásokat, ezért elkötelezettek vagyunk az egyénben rejlő lehetőségek feltárása iránt. Ugyanakkor szakmai fejlődéséhez az Ön kezdeményezésre is szükség lesz. Tervezze meg céljait és törekedjen azok elérésére. És minél jobban teljesít, annál több lehetőség fog megnyílni Ön előtt.
Szakmai fejlődésének kb. 70% -a a munkája során felmerülő kihívásokból, 20% -a mentorálásból és coachingból és 10% -a képzésekből származik. A tréningek helyben, vagy globális oktatási intézményünkben, a Poul Due Jensen Akadémián történnek.
Ha bármilyen kérdése lenne az első munkanapja előtt, forduljon bizalommal leendő vezetőjéhez.
Csatlakozzon a közösségi médiákhoz
Kövesse a Grundfos-t a közösségi média csatornáin, lépjen kapcsolatba kollégáival szerte a világon.
Csatlakozzon a LinkedIn-hez
Legyen naprakész a vállalati hírekkel és kövesse kollégáink bejegyzéseit.
Találkozzon velünk a Facebook-on
Csatlakozzon Facebook oldalunkhoz, és aktívan vegyen részt az energiahatékonyságról, a fenntarthatóságról és az innovációról szóló inspiráló beszélgetésekben.
Nézzen minket a YouTube-on
Iratkozzon fel a YouTube csatornánkra, ahol megtekintheti a legfrissebb híreket különféle tevékenységeinkről világszerte.
Legyen naprakész a Twitteren
Kövesse a Grundfos-t, szerezzen naprakész híreket a vállalatról és csatlakozzon a beszélgetésekhez.